Специальная оценка условий труда рабочих мест сотрудников филиала ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России по РВСН
От своевременного проведения специальной оценки условий труда зависит безопасность пребывания работников на рабочих местах.
От своевременного проведения специальной оценки условий труда зависит безопасность пребывания работников на рабочих местах.
Специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных
или опасных факторов производственной среды и трудового процесса, а также оценки уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений.
В соответствии с заключёнными контрактами, и руководствуясь Федеральным законом № 426-ФЗ от 28.12.2013 года «О специальной оценке условий труда», в период с сентября по ноябрь 2023 года в филиале ФГБУ «ЦЖКУ» Минобороны России по РВСН была проведена специальная оценка 124 рабочих мест, которые соответствуют допустимым условиям труда (2 класс).
По результатам проведения специальной оценки подготовлена Декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда. Декларация размещена на соответствующих информационных ресурсах.
Пресс – служба филиала ФГБУ «ЦЖКУ»
Минобороны России по РВСН
Последние новости
Стоимость ремонта частотных преобразователей в 2024 году: обзор рынка
Разбираемся, сколько стоит восстановление ЧП и от чего зависит итоговая цена
Косметолог рассказала об этапах вечернего ухода за кожей лица
Уходовые процедуры за кожей лица и шеи следует проводить за два часа до сна.
Псковский облздрав подписал соглашение о сотрудничестве с московской АНО «Выбор родителей»
Соглашение о сотрудничестве в вопросах популяризации грудного вскармливания и психологической поддержки рожениц с АНО «Выбор родителей» подписал комитет по здравоохранению Псковской области 4 апреля,
Клещи кусают: что делать псковичам
Управление Роспотребнадзора по Псковской области проводит еженедельный мониторинг за клещевым вирусным энцефалитом и другими инфекциями, передающимися клещами.