Назван рыночный диапазон зарплат в Псковской области

Служба исследований hh.ru проанализировала более 6 000 вакансий, открытых в Псковской области за последние 30 дней, и выяснила, какие зарплаты чаще всего предлагают работодатели.

По данным аналитического сервиса hh.ru «Люди в цифрах»,  рыночный диапазон предлагаемых зарплат  в вакансиях для новых работников  в Псковской области в июле-августе 2023 года составил  34 483 - 80  000 рублей. Это заметно больше, чем год назад – летом 2022 года работодатели предлагали псковичам зарплату в диапазоне 30 000 - 63 218 рублей.

«А что же происходит с зарплатами тех, кто уже трудится? По данным, которые предоставляют сами компании-работодатели из регионов СЗФО с января по июль индексацию в размере 7% от текущего дохода провели уже 49,4% компаний. Остальные работодатели пока только планируют подойти к этому вопросу. То есть зарплаты уже работающих граждан с начала года должны были вырасти на 7%, но коснуться это могло и переменной части, то есть бонусов или премий, которые люди получают если выполнят план, поставленный руководством», - поделились эксперты.

Диапазон средних предлагаемых зарплат по данным аналитического сервиса  hh.ru  «Люди в цифрах»

Регион СЗФО

Рыночный диапазон з\п до вычета НДФЛ (₽)

Июль-август 2022 года

Июль-август 2023 года

Санкт-Петербург

45 977 - 91 954

51 724 - 100 000

Ленинградская область

40 000 - 68 966

44 000 - 80 460

Калининградская область

34 483 - 60 000

37 000 - 68 966

Вологодская область

33 000 - 63 570

36 000 - 74 713

Мурманская область

40 230 - 80 460

45 977 - 91 954

Архангельская область

35 000 - 74 713

40 000 - 80 460

Новгородская область

32 184 - 68 966

35 000 - 80 000

Республика Карелия

34 483 - 68 966

39 080 - 77 000

Псковская область

30 000 - 63 218

34 483 - 80 000

Республика Коми

34 483 - 91 954

40 000 - 103 448

Ненецкий АО

55 000 - 103 448

40 000 - 86 530

«Мы ожидаем дальнейшего роста предлагаемых зарплат – это напрямую связано с усилением дефицита кадров. Бизнесу всех регионов СЗФО, как крупному, так и малому, для развития сегодня остро нужны люди, но "свободных рук" на рынке труда нет. И большинство работодателей в краткосрочной перспективе видят один выход из ситуации — "перекупать" специалистов. Сложность в том, что это происходит без связи с ростом производительности труда, что не способствует процветанию экономики»,  - отметила  руководитель пресс-службы  hh.ru  СЗФО Мария Бузунова.